Schulungsmethoden – Bewährte Lernansätze und Teamarbeit
Unsere Schulung basiert auf bewährten Lernansätzen, die Theorie und Praxis miteinander verbinden und eine nachhaltige Lernerfahrung gewährleisten. Wir setzen dabei auf eine Mischung aus verschiedenen Methoden:
1. Praxisorientiertes Lernen:
Der Fokus unserer Schulungen liegt auf praktischen Übungen, bei denen die Teilnehmer das erlernte Wissen direkt anwenden. Dabei werden realistische Szenarien nachgestellt, um die Teilnehmer auf echte Einsatzbedingungen vorzubereiten.
2. Ausbildung in theoretischen und praktischen Lerninhalten:
Unsere Ausbildung beginnt mit einer soliden theoretischen Grundlage, auf der alle praktischen Inhalte aufbauen. In der Theorie werden technische Details, taktische Einsatzplanung und sicherheitsrelevante Aspekte vermittelt. Diese theoretischen Kenntnisse werden dann in den praktischen Übungen vertieft und angewendet. So wird sichergestellt, dass die Teilnehmer nicht nur die Theorie verstehen, sondern auch in der Lage sind, diese unter realen Bedingungen sicher und effizient umzusetzen.
3. Individualisierte Lernansätze:
Jeder Teilnehmer hat unterschiedliche Vorkenntnisse und Erfahrungen. Unsere Ausbilder gehen auf die individuellen Bedürfnisse ein, sodass jeder Lernende auf seinem aktuellen Niveau abgeholt wird und gezielt weiterentwickelt wird.
4. Teamarbeit und Kommunikation:
Eine der wichtigsten Fähigkeiten, die bei uns geschult wird, ist die Teamarbeit. In einem Einsatz sind alle Teammitglieder aufeinander angewiesen. Daher wird während der gesamten Ausbildung besonders viel Wert auf Kommunikation und Zusammenarbeit im Team gelegt. Unsere Schulungen beinhalten sowohl die kommunikativen als auch die technischen Fähigkeiten, um einen effektiven und sicheren Einsatz zu gewährleisten.